Phụ nữ và Du lịch trong COVID-19: thực tế và phương thức hỗ trợ

Tổng quan toàn cầu về tác động của Covid-19 đối với phụ nữ trong lĩnh vực du lịch

Covid-19 đã có tác động chưa từng có đối với du lịch khi UNWTO dự đoán du lịch quốc tế sẽ giảm 60-80%. Cuộc khủng hoảng đã đặt ra những bất bình đẳng về cơ cấu cụ thể về giới tính, chủng tộc và tuổi tác trong và giữa các xã hội, nó cũng bộc lộ tính dễ bị tổn thương của các điểm đến và cộng đồng do phụ thuộc vào du lịch.

Tác động của Covid-19 đối với du lịch sẽ ảnh hưởng nặng nề nhất đến các Nước kém phát triển về kinh tế và nhiều nhất là phụ nữ ở các nước đó, và một số phụ nữ trong số đó gặp khó khăn hơn những nước khác. Có một số lý do giải thích cho vấn đề này cần nêu ra trước khi xem xét điều gì có thể hỗ trợ bình đẳng giới trong tương lai du lịch sau Covid-19.

Phụ nữ chiếm phần lớn trong số những lao động có tay nghề thấp, bình thường, thời vụ và phi chính thức trong ngành du lịch, vốn có xu hướng giảm nhiều nhất. Phụ nữ, thanh niên và người di cư có nhiều khả năng bị mất việc làm hơn. Những người làm “công nhân không theo tiêu chuẩn”, trong “nền kinh tế hợp đồng” với “những vai trò bình thường không có thu nhập”, những vai trò bấp bênh ở các bậc thấp hơn của nấc thang nghề nghiệp, là những người đầu tiên bị mất việc làm. Nam giới có nhiều khả năng ở vị trí số ít còn lại ở các vị trí cố định có tay nghề cao, ví dụ các lĩnh vực dịch vụ đặt chỗ có thể được chuyển sang làm việc từ xa. Nghiên cứu cho thấy rằng phụ nữ và những người không có bằng đại học có nhiều khả năng bị mất việc làm hơn.

Hơn nữa, nhiều phụ nữ làm việc trong các lĩnh vực phi chính thức liên quan đến du lịch như thủ công, quán ăn và người bán hàng rong – sẽ bị tác động tiêu cực. Tương tự như vậy, phụ nữ có doanh nghiệp nhỏ của riêng họ gặp rủi ro khi nền kinh tế co lại.

Phụ nữ cũng đang phải đối mặt với sự gia tăng tỷ lệ công việc chăm sóc và gia đình không được trả lương vốn đã không đồng đều do nhiều dịch vụ như giáo dục, chăm sóc trẻ em và chăm sóc sức khỏe, đã bị gián đoạn trong đại dịch. Điều này cũng khiến họ có nguy cơ đóng cửa doanh nghiệp và phá sản cao hơn so với các đồng nghiệp nam.

Kết quả là thu nhập giảm do mất việc làm và đóng cửa kinh doanh trong lĩnh vực du lịch dẫn đến tỷ lệ nghèo ở phụ nữ, những người có khả năng chịu đựng các cú sốc kinh tế kém hơn nam giới.

Phụ nữ được trả tiền để ở nhà hoặc mất việc làm phải đối mặt với sự phụ thuộc tài chính ngày càng tăng và gia tăng Bạo lực trên cơ sở giới tại nhà.

Các quốc gia, khu vực và khu vực phụ thuộc nhiều vào du lịch có tỷ lệ doanh nghiệp nhỏ và siêu nhỏ cao hơn, thường xuyên được điều hành và sử dụng nhiều phụ nữ. Trong khi các doanh nghiệp nhỏ đóng vai trò chính là người cung cấp việc làm, họ thường thiếu khả năng tiếp cận tín dụng, có ít tài sản và ít có khả năng được hưởng lợi nhất từ ​​các gói kích thích kinh tế nếu không có hỗ trợ mục tiêu. Hơn nữa, nhiều công nhân làm việc theo mùa vụ và nhiều điểm đến đã bị ảnh hưởng.

Trong khi một số quốc gia đã mở cửa trở lại, chúng ta phải hỏi có bao nhiêu khách du lịch muốn tham gia vào những kỳ nghỉ không có cuộc sống về đêm, các nhà hàng thực hiện giãn cách xã hội, không có tiệc buffet ở khách sạn và nỗi lo bị khóa cửa xảy ra bất cứ lúc nào.

Trong ngắn hạn, các chính sách tài khóa có tính đáp ứng về giới là rất cần thiết để bảo vệ những tác động xấu nhất đối với đại dịch đối với phụ nữ làm việc trong lĩnh vực du lịch và liên quan đến du lịch, ví dụ: chuyển tiền mặt cho những người dễ bị tổn thương nhất, viện trợ cho lao động tự do, phi chính thức và các hạn mức tín dụng đặc biệt cho nữ doanh nhân du lịch và ưu tiên cho các doanh nghiệp do phụ nữ làm chủ trong mua sắm công; và tăng cường tài trợ cho các dịch vụ của phụ nữ nhằm giải quyết vấn đề bạo lực đối với phụ nữ và trẻ em gái. Hơn nữa, nhân viên du lịch nên được bố trí lại sang các lĩnh vực dịch vụ khác đòi hỏi các kỹ năng tương tự. Cần cung cấp trợ giúp để định hướng lại / tái mục đích kinh doanh.

Du lịch Post Covid-19

Ngành du lịch được biết đến với khả năng chống chịu với suy thoái và khủng hoảng kinh tế và do đó có thể đóng một vai trò quan trọng trong việc hồi sinh nền kinh tế toàn cầu khi cuộc khủng hoảng kết thúc. Nhiều người trong chúng ta hy vọng đại dịch mang lại cơ hội xây dựng lại du lịch toàn cầu theo hướng bền vững hơn, điều này sẽ đòi hỏi các chính sách giảm bớt sự phụ thuộc quá mức vào du lịch và các chương trình phát triển đa dạng hóa. Bình đẳng giới nên là trung tâm của khuôn khổ phục hồi sau Covid-19, có thể cải thiện sự liên kết của du lịch với tất cả các Mục tiêu Phát triển Bền vững và dẫn đến một ngành công nghiệp xanh hơn, toàn diện hơn và có khả năng phục hồi.

Trên toàn cầu, khả năng phục hồi hay thực sự là “xây dựng phía trước” của chúng ta đối với một nền kinh tế thúc đẩy phúc lợi – một “nền kinh tế con người” đảm bảo bình đẳng giới phụ thuộc vào cách chúng ta bao gồm mọi người như nhau. Nếu có nhiều phụ nữ tham gia vào quá trình phục hồi sau Covid-19, rất có thể nó sẽ đáp ứng tốt hơn nhu cầu của mọi người và cải thiện khả năng chống chịu với những cú sốc trong tương lai mà chúng ta sẽ phải đối mặt. Bình đẳng giới là cần thiết để du lịch thực sự bền vững. Điều này đòi hỏi tất cả các bên liên quan phải thực hiện quan điểm về quyền con người và lồng ghép bình đẳng giới trong phát triển du lịch ở mọi cấp độ và mọi giai đoạn khi thiết kế, đề xuất, sáng tạo và thực hiện bất kỳ biện pháp nào. Để mang lại thay đổi, chúng ta cần:

  • Cách tiếp cận Nhân quyền công bằng giới đối với du lịch
  • Dữ liệu tách biệt – không chỉ theo giới tính mà còn cả chủng tộc, tuổi tác và khả năng.
  • Công nhận nền kinh tế chăm sóc, và
  • Nâng cao tiếng nói và quyền tự quyết của phụ nữ bằng cách đưa họ vào hoạch định chính sách. Điều này có thể bắt đầu bằng việc hợp tác với Tổ chức Quyền của Phụ nữ (WRO).

Hanni Tran

Tham khảo.

  1. https://www.inet.econ.cam.ac.uk/working-paper-pdfs/wp2018.pdf
  2. https://unctad.org/en/pages/newsdetails.aspx?OriginalVersionID=2370
  3. https://www.ilo.org/wcmsp5/groups/public/—ed_dialogue/—sector/documents/briefingnote/wcms_741468.pdf
  4. https://www.worldbank.org/en/news/feature/2020/05/15/covid-19-could-worsen-gender-inequality-in-latin-america-and-the-caribbean
  5. Cole, S. 2018 Gender Equality and Tourism: Beyond Empowerment. CABI Wallingford.
  6. Moreno Alarcón, D. & Cole, S. (2019) No sustainability for tourism without gender equality, Journal of Sustainable Tourism
  7. https://static1.squarespace.com/static/536c4ee8e4b0b60bc6ca7c74/t/5ed9459781dce22bb335c9c0/1591297432881/COVID-19+-+A+feminist+response+to+a+global+pandemic.pdf

 

Trả lời

Email của bạn sẽ không được hiển thị công khai. Các trường bắt buộc được đánh dấu *